Semana de atividades iniciou nesta quarta-feira (26) e deve reunir mais de 2 mil servidores em palestras e ações voltadas à saúde, bem-estar e prevenção de assédio moral no serviço público
A Prefeitura de Várzea Paulista deu início, nesta quarta-feira (26), à Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (SIPAT 2025), no Espaço Cidadania. A programação segue até sexta-feira (28) e deve reunir mais de 2 mil servidores municipais em palestras e atividades que promovem saúde, qualidade de vida, prevenção e integridade no ambiente de trabalho.
Com o tema “Juntos pela Integridade, Respeito e Valorização do Servidor”, a SIPAT 2025 tem como propósito fortalecer a conscientização dos servidores sobre práticas saudáveis e seguras no cotidiano profissional, além de incentivar o desenvolvimento emocional e o combate a comportamentos que prejudicam as relações de trabalho.
A abertura contou com ginástica laboral, momento de acolhimento e a primeira grande palestra da semana, ministrada pelo psicólogo e psicanalista Plínio Luis Frare, que abordou o tema “Assédio moral no serviço público — identificar, prevenir e combater”.
O especialista destacou os impactos emocionais e organizacionais do assédio, orientou sobre como reconhecer sinais de abuso e reforçou a importância de ambientes institucionais seguros, acolhedores e colaborativos.
Segundo o prefeito Rodolfo Braga, a SIPAT reafirma o compromisso da administração com o cuidado integral aos servidores. “A Prefeitura só funciona porque temos profissionais dedicados em todas as áreas. Investir em saúde, respeito e acolhimento é fundamental para garantir equipes fortes e preparadas para atender a população com excelência”, explicou.
A gestora de Educação, Magali Oliveira Augusto de Souza, destacou a relevância do evento para o desenvolvimento humano e institucional. “A SIPAT vai além da prevenção. É um espaço de aprendizado contínuo, de diálogo e de fortalecimento das relações de trabalho. Quando cuidamos das pessoas, cuidamos também da qualidade dos serviços públicos”, pontuou.
Já a gestora de Assuntos Jurídicos e Recursos Humanos, Florenides Gaino, ressaltou a importância de abordar temas sensíveis de forma clara e preventiva. “Falar sobre assédio moral, saúde e bem-estar é essencial para construir ambientes seguros e respeitosos. A SIPAT reforça que o servidor nunca está sozinho — há uma rede de suporte e políticas consolidadas para garantir sua proteção”, disse.
Ao longo dos três dias, a SIPAT oferecerá aos servidores momentos de reflexão, palestras com especialistas, dinâmicas educativas e ações de valorização, incluindo sorteio de brindes e homenagens. Os temas abordados incluem assédio moral, comunicação positiva, qualidade de vida, saúde emocional e relações de trabalho saudáveis.
A Prefeitura reforça que iniciativas como a SIPAT são fundamentais para promover ambientes institucionais íntegros, acolhedores e produtivos, fortalecendo ainda mais o compromisso com uma gestão humanizada e orientada ao bem-estar de todos os servidores.